专业方向	心理学	项目类别		入学时间		项目时长
项目学费		项目规模		平均成绩		国际学生
男女比例		就业比例		平均起薪

诺丁汉大学管理心理学理学硕士课程让学生深入了解如何在工作场所使用心理学以及有效管理人员所需的工具。对于那些以前没有学习过心理学的人来说，这是一个理想的选择，因为他们不需要对研究方法有任何先验知识。学生将分析管理心理学的主要领域：学习、培训和发展；领导参与和激励；组织发展和变革；工作中的心理评估；工作设计和工作中的幸福感；战略人力资源管理和管理多样性。课程具有很强的实践性，毕业生将很好地掌握适用于工作场所的研究方法。

语言要求 类型 总分要求 小分要求 雅思和托福语言考试分为阅读、听力、口语、写作4个部分，除总分以外，每个部分会有单独的小分。部分专业除对雅思和托福有总分要求外，会有单独的小分要求。其中L代表听力，R代表阅读，W代表写作，S代表口语。 雅思 6.5 L:6 | R:6 | W:6 | S:6 托福 90 L:19 | R:20 | W:19 | S:22 PTE 71 L:65 | R:65 | W:65 | S:65

课程设置 序号 课程介绍 Curriculum 1 员工关系和激励 Employee Relations & Motivation 2 战略和人力资源管理 Strategic and Human Resource Management 3 管理心理学导论 Introduction to Management Psychology 4 职场咨询与职业发展 Workplace Counselling and Career Development 5 研究方法导论 Introduction to Research Methods 6 咨询技巧 Consultancy Skills 7 组织发展与变革 Organisational Development & Change 8 组织培训 Training in Organisations 9 职业选择与评价 Occupational Selection & Assessment 10 定性研究方法 Qualitative Research Methods 11 定量职场数据导论 Introduction to Quantitative Workplace Data 12 应用研究项目 Applied Research Project